PT. Bahrindo Mahdi buka Lowongan Tenaga Kerja ke Luar Negeri

Penulis : Unknown
pt bahrindo mahdi buka lowongan tenaga kerja ke luar negeri
Recruitment office : Informasi lowongan kerja terbaru untuk ke luar negeri dari PT. Bahrindo Mahdi (Resmi / legal PJTKI KEP.511/MEN/2006) yang berkantor di Jl. Kayu Manis No.3 Rt.02/05 Jakarta Timur. Lowongan kerja ini ditujukan bagi kaum wanita yang ingin bekerja di luar negeri sebagai pembantu rumah tangga (PRT). Perusahaan ini tidak memungut biaya sepeserpun termasuk biaya administrasi dan perjalanan ke luar negeri. Bagi siapapun yang berminat akan diberikan pelatihan kerja terlebih dahulu selama 20 sampai 30 hari di asrama pelatihan kerja.

Adapun persyaratan yang harus dipenuhi sebelum keberangkatan adalah sebagai berikut :
  1. Wanita, usia 22 tahun sampai 40 tahun.
  2. Sehat jasmani maupun rohani dapat membaca dan menulis.
  3. Berkas asli dan photocopy kartu keluarga (KK) yang masih berlaku.
  4. Berkas asli dan photocopy kartu tanda penduduk (KTP) yang masih berlaku.
  5. Berkas asli dan photocopy akte kelahiran atau surat kenal lahir.
  6. Berkas asli dan photocopy surat ijin dari kelurahan setempat untuk bekerja di luar negeri.
  7. Berkas asli dan photocopy surat ijin orang tua atau surat ijin suami untuk bekerja di luar negeri.
  8. Melampirkan pas photo ukuran 4x6 (4 buah), pas photo ukuran 3x4 (4 buah) yang terbaru.
Adapun tahapan mekanisme sebelum diberangkatkan ke luar negeri adalah sebagai berikut :
  1. Telah melengkapi seluruh persyaratan diatas untuk kepengurusan data administrasi perjalanan dan ijin bekerja di luar negeri.
  2. Melakukan pelatihan kerja selama 20 sampai 30 hari di asrama pelatihan kerja.
  3. Cek medical / kesehatan. Pada cek medical ini akan dilakukan di Indonesia dan di negara tempat bekerja nanti. Jadi pastikan anda tidak memiliki gangguan kesehatan akut.
  4. Selanjutnya anda bisa langsung diberangkatkan ke negara tujuan bekerja atau dapat menunggu di rumah sendiri dan menunggu waktu keberangkatan bekerja ke luar negeri.
Setelah sampai di negara tempat anda bekerja, anda akan disambut oleh koordinator dari PT. Bahrindo Mahdi yang ditempatkan disana. Setelah disana anda akan diberi informasi dan tempat akan bekerja serta melakukan cek medical / kesehatan. Koordinator dari PT. Bahrindo Mahdi tetap mengawasi selama anda bekerja walaupun secara tidak langsung. Hal ini untuk mencegah hal-hal yang tidak diinginkan pada tenaga kerja. Untuk sistem pembayaran gaji, tenaga kerja akan menerima langsung dari atasannya sendiri. Jadi tenaga kerja bersih menerima upahnya tanpa ada potongan sepeserpun.

Negara tujuan saat ini adalah : Saudi arabia, Qatar dan Oman.

Terima kasih atas waktu dan kunjungannya, anda telah membaca artikel PT. Bahrindo Mahdi buka Lowongan Tenaga Kerja ke Luar Negeri. Bagi anda yang berminat untuk mendaftar pada lowongan kerja ini, silahkan untuk membaca artikel Cara Recruitment Office terlebih dahulu.

Cara Recruitment Office membantu Perusahaan dan Tenaga Kerja

Penulis : Unknown
cara recruitment office membantu perusahaan dan tenaga kerja
Recruitment office : Dengan kemudahan layanan internet pada saat ini, kami membantu perusahaan untuk mendapatkan kandidat tenaga kerja dan memudahkan para pencari pekerjaan untuk mengetahui lowongan kerja terbaru. Mungkin banyak perusahaan banyak menyebar informasi lowongan kerja tapi tidak tepat pada sasaran yang diharapkan. Atau bisa dikatakan para pencari pekerjaan kesulitan dalam mencari informasi lowongan kerja terbaru saat ini, sehingga tidak ketinggalan informasi lowongan pekerjaan.

Silahkan kirim melalui e-mail : recruitment.loker@gmail.com

1. Bagi perusahaan yang memerlukan kandidat tenaga kerja, kirim melalui e-mail dengan subject sebagai berikut :
  • Jabatan / Max. usia / Jenis kelamin / Lulusan / Jurusan.
  • Contoh subject : HRD Supervisor / Max. 35th / Pria / S1 / Psikologi.
  • Isilah pada bagian isian e-mail berupa penjelasan lowongan kerja beserta persyaratan lengkap.
  • Kirim 1 (satu) e-mail setiap 1 (satu) jabatan yang dibutuhkan.
2. Bagi pencari tenaga kerja yang ingin mengirimkan lamaran dan riwayat hidup (CV), kirim melalui e-mail dengan subject sebagai berikut :
  • Lulusan / Jurusan / Jenis kelamin / Usia / Jabatan.
  • Contoh subject : S1 / T. Informatika / Pria / 31th / HRD Supervisor.
  • Isilah pada bagian isian e-mail berupa penjelasan diri anda, atau dapat mengirimkan berupa file attachment.
  • Kirim 1 (satu) e-mail setiap 1 (satu) jabatan yang diinginkan.
Bagi perusahaan yang telah mengirimkan e-mail sesuai format diatas, maka kami akan mengirimkan seluruh lamaran tenaga kerja yang sesuai dengan kriteria yang dibutuhkan. Dan bagi pencari tenaga kerja yang telah mengirimkan e-mail sesuai format diatas, maka kami akan mengirimkan seluruh informasi lowongan kerja yang sesuai dengan kriteria yang diinginkan. Anda telah membaca artikel Cara Recruitment Office membantu Perusahaan dan Tenaga Kerja. Terima kasih.

About Recruitment Office membantu Perusahaan dan Tenaga Kerja

Penulis : Unknown
about recruitment office membantu perusahaan dan tenaga kerja
Recruitment office : Dalam dunia tenaga kerja, tentu saja dibutuhkan sebuah perusahaan beserta tenaga kerjanya untuk melakukan produktifitas dalam memajukan perusahaan. Tidak sedikit karyawan keluar masuk dalam perusahaan yang berbeda dengan berbagai alasan. Mungkin terlalu banyaknya tekanan dari perusahaan membuat tenaga kerja mencari pekerjaan baru di perusahaan lainnya. Kami membantu perusahan dalam mencarikan kandidat karyawan sesuai yang dibutuhkan dan membantu tenaga kerja dalam mencari pekerjaan.

Tentu saja banyak lowongan kerja yang tersebar dimana-mana, tapi belum tentu kejelasan pekerjaan yang diberikan atau mungkin perusahaannya yang tidak jelas keberadaannya. Kami disini membantu untuk memudahkan dalam proses recruitment atau pencarian tenaga kerja. Disini akan kami bahas perusahaan-perusahaan yang mempunyai reputasi baik atau buruk agar para pencari pekerjaan tidak membuang-buang waktunya untuk sebuah test atau interview yang tidak jelas.

Banyak sekali perusahaan-perusahaan yang tidak menghargai waktu para pencari pekerjaan ini, walaupun pengangguran, waktu tetap berharga siapa tahu ada panggilan pekerjaan di tempat lain. Tidak menutup kemungkinan terdapat 2 atau lebih panggilan kerja pada waktu yang bersamaan. Hal ini memudahkan para pencari pekerjaan untuk memprioritaskan sebaiknya datang test atau interview ke perusahaan yang mempunyai reputasi lebih baik terlebih dahulu.

Keuntungan bagi perusahaan adalah memudahkan dalam pencarian tenaga kerja sesuai dengan yang diinginkan dengan berbagai jenis jabatannya. Banyak perusahaan yang membutuhkan waktu pencarian tenaga kerja yang singkat, namun hasilnya kurang memuaskan bahkan tidak mendapatkan kandidat tenaga kerja untuk mengisi kekosongan posisi yang ditinggalkan karyawan sebelumnya. Bagaimanapun kondisinya, kami hadir untuk membantu perusahaan dan tenaga kerja dalam melakukan pencarian tenaga kerja atau pencarian pekerjaan bagi kedua belah pihak.

Terima kasih atas kesempatan dan waktunya untuk membaca artikel About Recruitment Office membantu Perusahaan dan Tenaga Kerja, inilah tentang kami. Mohon maaf jika terdapat kesalahan kalimat atau kata pada artikel ini.

Copyright 2013 | Recruitment Office All rights reserved.